Chciałbyś dołączyć do naszego zespołu? Wyślij nam swoje CV, korzystając z formularza aplikacyjnego, który znajdziesz po kliknięciu przycisku “Aplikuj” w wybranej ofercie pracy.

Nie znalazłeś stanowiska, które Cię interesuje? Napisz do nas! Opowiedz, czym chciałbyś się zajmować, i dołącz swoje CV. Z przyjemnością rozważymy Twoją kandydaturę.

Po przeanalizowaniu aplikacji skontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami. To doskonała okazja, abyśmy mogli dowiedzieć się więcej o Tobie. Podczas rozmowy zapytamy o Twoje doświadczenie zawodowe, kwalifikacje, zdobyte uprawnienia i wykształcenie. Zależy nam również na poznaniu Twoich oczekiwań.

Spotkanie to czas, abyśmy mogli się lepiej poznać. Będziesz miał okazję opowiedzieć nam więcej o sobie, a jednocześnie dowiedzieć się szczegółów na temat interesującego Cię stanowiska i naszych oczekiwań. Podczas spotkania będą obecni Twój przyszły przełożony oraz specjalista z działu HR. W przypadku niektórych stanowisk może być konieczne wykonanie dodatkowych zadań lub przeprowadzenie rozmowy w języku angielskim.

Po zakończonym spotkaniu rekrutacyjnym przekażemy Ci informację zwrotną i naszą decyzję. Na wybrane stanowiska proces może obejmować dodatkowe spotkanie z Zarządem Spółki.

Jeśli to Ty zostaniesz wybrany, przedstawimy Ci ofertę pracy wraz ze szczegółowymi warunkami zatrudnienia.

Czekamy na Twoją aplikację!